麻辣烫 | 摒弃年龄壁垒,促进公平就业
乍看之下这则招聘有反年龄歧视的错觉,但也有人提出“不用购买保险节省开支”“退休人员开始抢工作了”,目前招聘公告已经撤下。无论是50岁以上,还是25-40岁,其年龄限制都与劳动法、就业促进法中“平等就业”原则相背离...
川观新闻 2025-03-14 18:06:00
人民日报谈破除35岁门槛:建设更公平就业市场,让年龄不再成为标签
希望全社会共同努力,让年龄不再成为标签,创造一个没有歧视的就业市场。“促进充分就业、提高就业质量”“坚决纠正各类就业歧视”……今年全国两会,政府工作报告提出更大力度稳定和扩大就业...
红星新闻 2025-03-12 13:36:16
破除“三十五岁门槛”,建设更公平就业市场
希望全社会共同努力,让年龄不再成为标签,创造一个没有歧视的就业市场。“促进充分就业、提高就业质量”“坚决纠正各类就业歧视”……今年全国两会,政府工作报告提出更大力度稳定和扩大就业...
中国经济网 2025-03-12 07:37:00
禁问婚育让女性就业更公平
转自:京报网_北京日报官方网站【#禁问婚育让女性就业更公平#】#婚育与否无关女性工作能力#近日,湖南省总工会发布劳动法律监督提示函,提醒用人单位维护女职工合法权益和特殊权益...
北京晚报 2025-03-10 18:59:31
两会好声音丨全国政协委员甘华田:摒弃学历歧视,创造更加公平就业环境
四川在线记者 陈婷政府工作报告提出,2025年将“更大力度稳定和扩大就业”,并明确要“坚决纠正各类就业歧视”。“尽管我国劳动法和就业促进法均明确规定,用人单位不得实施就业歧视...
四川在线 2025-03-09 21:30:46
呼吁废除35岁就业门槛 促成公平就业环境
#网络名人赞两会##人大代表呼吁废除35岁就业门槛##两会# 就业市场年龄歧视普遍,特别是35岁限制入职现象严重影响了青年人就业,导致人才资源浪费和就业结构性矛盾...
思想杂谈 2025-03-09 11:18:49
打破就业年龄壁垒,共创公平职场环境
一方面,公务员录用、企业招聘普遍设定35岁门槛,使得不少优秀人才被拒之门外;另一方面,社会对中年群体的认知存在偏差,加剧了年龄歧视现象...
媒体滚动 2025-03-08 04:09:21
妇女创业就业不仅是经济议题 更是推动社会公平与区域协同的关键抓手
本文转自:天津日报专家观点妇女创业就业不仅是经济议题更是推动社会公平与区域协同的关键抓手天津大学宣怀学院副院长张琳天津市妇联紧扣时代脉搏,紧跟国家战略导向,...
人民资讯 2025-03-07 00:00:00
如何打破35岁就业门槛?专家:完善立法保障公平,也要警惕隐形歧视!
转自:北京时间【如何打破35岁就业门槛。专家:完善立法保障公平,也要警惕隐形歧视。】#专家谈立法禁止就业年龄歧视##专家谈警惕隐形年龄歧视# 遏制就业年龄歧视成为今年全国两会热点议题...
媒体滚动 2025-03-06 19:58:26
全国人大代表蒙媛:呼吁营造公平就业社会氛围
转自:九派新闻#多因素导致35岁职场困境#【全国人大代表蒙媛:#呼吁营造公平就业社会氛围#】如何尽快遏制就业年龄歧视现象,成为今年全国两会上的关注重点...